657 sayılı Devlet Memurları Kanunu uyarınca adaylık süresi bir yıldan az, iki yıldan fazla olamaz. Aday memurun; temel eğitim, hazırlayıcı eğitim ve staj süreçlerini başarıyla tamamlaması gerekir. Temel eğitim ve hazırlayıcı eğitim sonunda yapılan sınavlarda 100 tam puan üzerinden en az 60 puan alanlar başarılı sayılır. Staj döneminin yazılı veya uygulamalı sınavla değerlendirilmesi hâlinde de aynı başarı ölçütü uygulanır. Bu şartları sağlayan aday memurlar, disiplin amirinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayıyla asli memurluğa atanırlar.

Adaylık süresi içinde temel eğitim, hazırlayıcı eğitim veya staj dönemlerinin herhangi birinde başarısız olanlar ile birden fazla uyarma ve/veya kınama cezası alanların ya da aylıktan kesme veya kademe ilerlemesinin durdurulması cezası alanların, disiplin amirinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayıyla kurumlarıyla ilişikleri kesilir. Bu kapsamda ilişiği kesilenler, sağlık nedenleri hariç olmak üzere, üç yıl süreyle Devlet memurluğuna alınmazlar.

Hizmet içi eğitim programları Personel Daire Başkanlığı Eğitim Enformasyon Müdürlüğü tarafından planlanmakta ve eğitim duyuruları EBYS sistemi üzerinden, ayrıca Personel Daire Başkanlığı web sayfasından duyurulmaktadır.

Üye olmak istediğiniz sendikaya ait Üyelik Formunu sendika aracılığı ile Başkanlığımıza ulaştırabilirsiniz. Üyelik formunun Sendika Şefliği ofisimize ulaşmasının ardından gerekli kayıt işlemleri ilgili ofis çalışanlarımız tarafından yapılmaktadır.